為進一(yi)步(bu)夯實司(si)法(fa)(fa)行政(zheng)(zheng)(zheng)基層基礎，全面(mian)提升(sheng)基層治理(li)(li)能力和(he)水平(ping)，推(tui)進平(ping)安平(ping)遙和(he)法(fa)(fa)治平(ping)遙建設(she)，根(gen)據《山西省司(si)法(fa)(fa)廳關(guan)于貫徹落實司(si)法(fa)(fa)部第二批司(si)法(fa)(fa)協理(li)(li)員(yuan)制(zhi)度試點工作(zuo)(zuo)推(tui)進會(hui)精神的通知(zhi)》（晉(jin)司(si)發〔2024〕14號）、《晉(jin)中市(shi)人(ren)(ren)民(min)政(zheng)(zheng)(zheng)府(fu)辦(ban)(ban)(ban)公(gong)(gong)室關(guan)于印發晉(jin)中市(shi)進一(yi)步(bu)推(tui)進司(si)法(fa)(fa)協理(li)(li)員(yuan)制(zhi)度試點工作(zuo)(zuo)實施方案的通知(zhi)》（市(shi)政(zheng)(zheng)(zheng)辦(ban)(ban)(ban)發電〔2024〕8號）、《平(ping)遙縣人(ren)(ren)民(min)政(zheng)(zheng)(zheng)府(fu)辦(ban)(ban)(ban)公(gong)(gong)室關(guan)于印發平(ping)遙縣開(kai)展司(si)法(fa)(fa)協理(li)(li)員(yuan)制(zhi)度試點工作(zuo)(zuo)實施方案的通知(zhi)》（平(ping)政(zheng)(zheng)(zheng)辦(ban)(ban)(ban)發〔2024〕38號）的文件要求，現(xian)面(mian)向社會(hui)公(gong)(gong)開(kai)招聘司(si)法(fa)(fa)協理(li)(li)員(yuan)。現(xian)將(jiang)有關(guan)事宜(yi)公(gong)(gong)告如下(xia)：

一、招聘原則

（一）堅(jian)持德才兼備、科學配(pei)備的(de)原則；

（二）堅持(chi)公(gong)平、公(gong)正、公(gong)開和(he)競爭、擇優的原則。

二、招聘名額

本次公開招(zhao)聘(pin)司法(fa)協(xie)理(li)員（屬于編外人員，不占機關事業(ye)編制）10名(ming)，其(qi)中男、女各(ge)5名(ming)。招(zhao)聘(pin)崗位(wei)、人數及具體要求等詳見《附件1：平遙縣2024年公開招(zhao)聘(pin)司法(fa)協(xie)理(li)員崗位(wei)表》。

三、招聘條件

1.具有(you)中華人(ren)民共(gong)和國(guo)國(guo)籍；

2.擁護(hu)(hu)中(zhong)國共產黨的領導(dao)，擁護(hu)(hu)中(zhong)華人民共和國憲(xian)法，擁護(hu)(hu)社(she)會(hui)主義制度(du)，熱(re)愛(ai)祖國，熱(re)愛(ai)人民，遵(zun)守法律法規，品行端(duan)正，責任心強；

3.年(nian)齡在(zai)18周歲及以上、35周歲及以下(xia)（即(ji)1988年(nian)7月(yue)16日(ri)至2006年(nian)7月(yue)16日(ri)期間出(chu)生）；

4.具有(you)平遙縣戶籍(ji)（本公告發布之日前戶籍(ji)所在地為平遙縣的）；

5.具有(you)全日制統(tong)招(zhao)普通(tong)高等院校大專及以(yi)上學歷；

6.能(neng)(neng)熟練使用計(ji)算機常(chang)用辦公軟(ruan)件，具有較好的語言、文字表達能(neng)(neng)力(li)；

7.優(you)先招錄情(qing)形(xing)：通(tong)過國家法律職業資格考(kao)試(shi)的(de)，或(huo)具有(you)法學專(zhuan)業學歷的(de)，綜合成績相同(tong)時(shi)可優(you)先聘用；

8.不得(de)報考的(de)情形：

（1）受過刑事處罰或者涉(she)嫌犯罪尚未結案(an)的；

（2）曾被(bei)行(xing)政拘留(liu)或者有吸毒(du)史的；

（3）有較為嚴重的(de)(de)個人不良(liang)信用(yong)記錄的(de)(de)；

（4）曾(ceng)因違法(fa)、違紀被開除或者解聘的；

（5）曾因違(wei)反司(si)法行政機關管理規(gui)定被辭(ci)退(tui)的；

（6）不適合從事(shi)司法協(xie)理員工作的其他情形(xing)。

四、招聘程序

（一）發布公告

通過(guo)平遙縣人(ren)民政府網（//www.pingyao.gov.cn)發布招聘(pin)公告。

本次招聘(pin)的各類信息(xi)(筆試(shi)(shi)、資格復審(shen)、面試(shi)(shi)、體(ti)檢等(deng)時(shi)間、地(di)點以及(ji)筆試(shi)(shi)、面試(shi)(shi)成績等(deng))均在平遙縣人(ren)民政府(fu)網(wang)發布(bu)，不再另行通知。請報名(ming)考生密(mi)切(qie)關注，如因考生自身(shen)原因未(wei)能及(ji)時(shi)獲取招聘(pin)信息(xi)的，后果考生自負。

（二）報名和資格初審

本次(ci)招聘采取本人現(xian)場報名(ming)的方式(shi)進(jin)行(xing)，現(xian)場報名(ming)按以(yi)下程(cheng)序進(jin)行(xing)：

1.報名時間：2024年7月22日(ri)--2024年7月24日(ri)（上午8:00--12:00，下午3:00--6:00）

2.報名地點：平遙縣行(xing)政審批大樓一樓大會議室

3.資格初審(shen)：報名時須提(ti)交以下相關證件(jian)(jian)和(he)材料（除證件(jian)(jian)原件(jian)(jian)外均為A4紙格式）：

（1）本人有效身份證原(yuan)件及復印件。

（2）畢(bi)業(ye)(ye)(ye)證(zheng)(zheng)的(de)(de)原件(jian)及復(fu)印(yin)(yin)件(jian)（未(wei)領取(qu)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)證(zheng)(zheng)的(de)(de)2024年(nian)應屆(jie)(jie)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生提(ti)(ti)供(gong)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)學校開(kai)具的(de)(de)學歷(li)證(zheng)(zheng)明），《教育部(bu)學歷(li)證(zheng)(zheng)書(shu)電(dian)子注(zhu)冊備案表(biao)》（未(wei)領取(qu)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)證(zheng)(zheng)的(de)(de)2024年(nian)應屆(jie)(jie)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生提(ti)(ti)供(gong)《教育部(bu)學籍在線驗證(zheng)(zheng)報告》），留(liu)學人員提(ti)(ti)供(gong)教育部(bu)留(liu)學服務(wu)中心出具的(de)(de)國外學歷(li)認證(zheng)(zheng)書(shu)及復(fu)印(yin)(yin)件(jian)。

（3）本人近期一寸同版紅底免冠照(zhao)片4張（背面需標清姓名）。

（4）具有國家法(fa)律職業(ye)資(zi)(zi)格(ge)證書(shu)(shu)的，提供(gong)資(zi)(zi)格(ge)證書(shu)(shu)的原件及復印件。

（5）戶(hu)口(kou)簿原件及(ji)復印件（首頁(ye)與(yu)本人頁(ye)）、派出(chu)所(suo)出(chu)具的戶(hu)籍證明。

（6）《平遙縣2024年公開招(zhao)聘司法(fa)協理員(yuan)報名登記表》、《電子(zi)版報名信(xin)息(xi)》、《報考(kao)人員(yuan)誠信(xin)承諾書》。

4.報名比例：實(shi)際報名人數(shu)與崗(gang)位(wei)招(zhao)聘(pin)人數(shu)比例應達3:1以上(shang)方可開考(kao)。不達該比例的(de)招(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)，按比例核減崗(gang)位(wei)招(zhao)聘(pin)人數(shu)。

5.考試(shi)費用：考試(shi)費參照山西(xi)省(sheng)發(fa)展和改革委員會、山西(xi)省(sheng)財政(zheng)廳《關(guan)于重(zhong)新核發(fa)人力資源和社會保障部門行政(zheng)事業性收費標準(zhun)及有關(guan)問(wen)題的(de)通知》(晉發(fa)改價格(ge)發(fa)〔2016〕467號)文件精神，考試(shi)費標準(zhun)為每人每科50元(yuan)。本次考試(shi)共一科，收取考生50元(yuan)考試(shi)費用。

（三）考試與資格復審

考試(shi)采取(qu)(qu)筆(bi)(bi)試(shi)和面試(shi)相結合的方(fang)式。綜(zong)合成績(ji)(ji)=筆(bi)(bi)試(shi)成績(ji)(ji)×60%+面試(shi)成績(ji)(ji)×40%。成績(ji)(ji)采取(qu)(qu)百分(fen)制，綜(zong)合成績(ji)(ji)最(zui)低(di)合格線(xian)為60分(fen)（其(qi)中筆(bi)(bi)試(shi)成績(ji)(ji)最(zui)低(di)合格線(xian)為60分(fen)）。

1.筆試

筆試采用閉卷方式進行，滿分為(wei)100分，考(kao)試時(shi)間為(wei)120分鐘(zhong)。筆試科目為(wei)《公(gong)共(gong)基礎知識》，包括(kuo)政(zheng)治理(li)論、時(shi)事政(zheng)治、法律常識、公(gong)文寫(xie)作等。

筆試準考證領取時間將通過平遙(yao)縣人(ren)民政(zheng)府網另(ling)行通知，筆試的(de)時間、地點(dian)及相關要求詳(xiang)見(jian)《準考證》。

考(kao)生請(qing)妥(tuo)善保管好自(zi)己的準(zhun)(zhun)考(kao)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)，參加考(kao)試(shi)(shi)時(shi)，考(kao)生必須同時(shi)攜帶準(zhun)(zhun)考(kao)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)、有效居(ju)民身份(fen)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)（與(yu)報(bao)名時(shi)一致），缺少證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)件(jian)及(ji)有關證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)明材(cai)料的考(kao)生不得參加考(kao)試(shi)(shi)。身份(fen)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)過期、丟失的請(qing)及(ji)時(shi)到公安機關辦(ban)理(li)臨(lin)時(shi)身份(fen)證(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)。

考生筆試成績在平遙縣人(ren)民政(zheng)府(fu)網(wang)公布。

2.資格復審

依據筆試(shi)成績(ji)從高(gao)分到低分的(de)(de)順序，按(an)計劃(hua)招聘人(ren)(ren)數3倍的(de)(de)比例確定參加面試(shi)資(zi)格(ge)(ge)復(fu)審的(de)(de)人(ren)(ren)選(xuan)，如最(zui)后一名人(ren)(ren)選(xuan)成績(ji)出現并列，則一同進入復(fu)審環節。人(ren)(ren)數未達3:1的(de)(de)按(an)實有人(ren)(ren)數確定。資(zi)格(ge)(ge)復(fu)審人(ren)(ren)員(yuan)名單、時間及地點(dian)在(zai)平(ping)遙縣人(ren)(ren)民政府網公布。

考生參加資格(ge)復審時，須(xu)提供以下材料(liao)：

（1）本人有(you)效身份證(zheng)原件及復(fu)印件。

（2）畢業(ye)證(zheng)(zheng)(zheng)的(de)原件(jian)及復印件(jian)（未領取(qu)(qu)畢業(ye)證(zheng)(zheng)(zheng)的(de)2024年應屆畢業(ye)生(sheng)(sheng)提(ti)供畢業(ye)學(xue)校(xiao)開具(ju)的(de)學(xue)歷證(zheng)(zheng)(zheng)明），《教(jiao)育部(bu)學(xue)歷證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu)電子注冊備(bei)案表》（未領取(qu)(qu)畢業(ye)證(zheng)(zheng)(zheng)的(de)2024年應屆畢業(ye)生(sheng)(sheng)提(ti)供《教(jiao)育部(bu)學(xue)籍(ji)在線驗證(zheng)(zheng)(zheng)報(bao)告(gao)》），留學(xue)人員提(ti)供教(jiao)育部(bu)留學(xue)服務中(zhong)心出具(ju)的(de)國外學(xue)歷認證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu)及復印件(jian)。

（3）《平遙縣2024年公開(kai)招聘(pin)司法協理員(yuan)報(bao)名(ming)登記(ji)表(biao)》《報(bao)考(kao)人員(yuan)誠信承(cheng)諾書》。

（4）戶口(kou)簿(bu)原件(jian)及復印件(jian)（首頁(ye)與本人頁(ye)）、派(pai)出所(suo)出具的戶籍證明。

（5）具有(you)國家法律(lv)職業資格證書(shu)(shu)的(de)(de)，提供(gong)資格證書(shu)(shu)的(de)(de)原件及復(fu)印件。

證(zheng)件（證(zheng)明）不全或所提供的證(zheng)件（證(zheng)明）與所報崗位資(zi)格(ge)(ge)條(tiao)件不符以及(ji)主要信息不實，影響資(zi)格(ge)(ge)復(fu)審(shen)的，取消該應聘人員參(can)加面試的資(zi)格(ge)(ge)。考生未按(an)規(gui)定時間、地點參(can)加資(zi)格(ge)(ge)復(fu)審(shen)的，視(shi)為(wei)自動放棄面試資(zi)格(ge)(ge)。

若取得面試(shi)資(zi)(zi)格(ge)復(fu)(fu)審的(de)人(ren)員確認(ren)放棄資(zi)(zi)格(ge)復(fu)(fu)審或資(zi)(zi)格(ge)復(fu)(fu)審不合(he)格(ge)的(de)，從報考(kao)同一崗(gang)位(wei)人(ren)員中，按照筆(bi)試(shi)成(cheng)績由高分到低分依次(ci)遞(di)補面試(shi)資(zi)(zi)格(ge)復(fu)(fu)審人(ren)選（僅遞(di)補一次(ci)），不足(zu)3:1的(de)按實有人(ren)數確定。

資格(ge)審查貫穿本次(ci)公開招聘工作全(quan)過程，在任何環節如發現考(kao)(kao)生(sheng)不(bu)符合資格(ge)，立即取(qu)消報(bao)考(kao)(kao)或(huo)聘用資格(ge)。

3.面試

面試的具體(ti)組織(zhi)、內容、方(fang)式及時間安(an)排，由(you)平(ping)遙縣(xian)人民政府網進(jin)行(xing)公告通知。

面試采取結(jie)構化面試的方式進行，主要考(kao)(kao)察考(kao)(kao)生的綜合(he)分析能(neng)力(li)、語言表達能(neng)力(li)、組織協調能(neng)力(li)、人際溝通能(neng)力(li)、計劃(hua)能(neng)力(li)、決策能(neng)力(li)、應變能(neng)力(li)、職業道德素(su)養等。

面試成績、綜合(he)成績在(zai)平遙縣人民政府(fu)網公布(bu)。

4.綜合成(cheng)績的計算方法(fa)

綜合成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)為筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)×60%+面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)×40%，筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)和綜合成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)保留(liu)兩位小數(shu)（尾數(shu)四舍五入(ru)）。若2名以上(shang)應聘(pin)人(ren)員(yuan)綜合成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)相同(tong)時(shi)，原則上(shang)通過(guo)國家法(fa)律職業資格(ge)考(kao)試(shi)(shi)的(de)或具(ju)有法(fa)學專業學歷(li)的(de)優先確定(ding)(ding)為體(ti)檢人(ren)選；如同(tong)時(shi)具(ju)備優先聘(pin)用(yong)情形或均無上(shang)述情形，按(an)(an)筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)由高分到低分的(de)順序(xu)確定(ding)(ding)體(ti)檢人(ren)選；如筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)仍相同(tong)，需加(jia)試(shi)(shi)面(mian)試(shi)(shi)一場，按(an)(an)加(jia)試(shi)(shi)面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)確定(ding)(ding)體(ti)檢人(ren)選。

（四）體檢

根據考試(shi)綜合(he)成績從高分(fen)到(dao)低分(fen)的(de)(de)順序，按擬(ni)招聘人(ren)數1:1的(de)(de)比(bi)例確(que)定體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)人(ren)選，體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)安排在具(ju)有體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)資質(zhi)的(de)(de)縣級以上綜合(he)性醫院進行，體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)標準及項目參(can)照《公務員錄用(yong)體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)通用(yong)標準（試(shi)行）》執行，體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)費用(yong)由體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)人(ren)員自理。

體檢結論不(bu)(bu)合格需要(yao)復檢的(de)，只能進行(xing)一次，體檢結果(guo)以(yi)復檢結論為準。對因懷孕不(bu)(bu)能全(quan)部(bu)完成體檢項目的(de)，按國家(jia)相關政策執行(xing)。

不按規(gui)定(ding)時間、地點(dian)參(can)加體檢的人員，視為自動放棄(qi)體檢資格。

（五）考察

體檢合格的考(kao)生進入考(kao)察范圍。主要(yao)考(kao)察考(kao)生政治思(si)想、道德品質、遵(zun)紀守(shou)法(fa)、能(neng)力素質、學習及工(gong)作(zuo)表(biao)現等情況(kuang)，并對所(suo)提供信息的真實性進行(xing)復核(he)。

不按規定參加考(kao)察的，視同放棄資(zi)格。

體檢、考(kao)察不(bu)合(he)格(ge)的不(bu)得聘(pin)用。因個(ge)人放棄體檢、考(kao)察或(huo)體檢、考(kao)察不(bu)合(he)格(ge)形成(cheng)的空(kong)缺崗(gang)位(wei)，從報(bao)考(kao)同一崗(gang)位(wei)且考(kao)試綜合(he)成(cheng)績合(he)格(ge)人員中(zhong)，按(an)成(cheng)績由高分到(dao)低分依(yi)次(ci)進(jin)行(xing)遞補。

（六）公示聘用

本次公開招聘根據(ju)筆試(shi)、資格復審、面試(shi)、體檢、考察考核情況確(que)定擬聘人員(yuan)，并在(zai)平遙縣人民政(zheng)府(fu)網進行公示（5個工作日(ri)）。

對(dui)反映有影(ying)響聘(pin)用(yong)的(de)(de)問(wen)題并查實(shi)的(de)(de)，不(bu)予聘(pin)用(yong)。公示期滿(man)無異議的(de)(de)，予以聘(pin)用(yong)，與縣司法(fa)局簽訂(ding)勞(lao)動合(he)同，聘(pin)用(yong)為司法(fa)協理員(yuan)，實(shi)行3個月試用(yong)期，試用(yong)期考核不(bu)合(he)格(ge)的(de)(de)，解除勞(lao)動合(he)同。

聘(pin)用(yong)(yong)人(ren)員(yuan)為(wei)(wei)應(ying)屆畢(bi)業生的(de)，須(xu)取得職(zhi)位招聘(pin)條件要求的(de)畢(bi)業證書后方(fang)可簽(qian)訂(ding)合同(tong)(tong)；屬于在(zai)職(zhi)人(ren)員(yuan)的(de)，在(zai)簽(qian)訂(ding)勞動(dong)合同(tong)(tong)前應(ying)提供與原單位解除勞動(dong)合同(tong)(tong)且(qie)無勞動(dong)糾(jiu)紛(fen)的(de)相關證明(ming)材料方(fang)可簽(qian)訂(ding)合同(tong)(tong)。所有擬聘(pin)用(yong)(yong)人(ren)員(yuan)因(yin)自身原因(yin)造成不(bu)能在(zai)規定(ding)時間內辦理相關手續的(de)，視(shi)為(wei)(wei)放棄聘(pin)用(yong)(yong)資格。公示聘(pin)用(yong)(yong)后，一(yi)年內出現的(de)空缺崗位名額，按照(zhao)各崗位在(zai)符合本次(ci)招聘(pin)條件的(de)范(fan)圍(wei)內，依(yi)據本次(ci)招聘(pin)綜(zong)合成績由高分到(dao)低分依(yi)次(ci)進(jin)行遞補。

擬(ni)聘用(yong)人員(yuan)按高分優(you)先(xian)選崗的原(yuan)則，按照各崗位（崗位一(yi)、崗位二(er)）綜合成(cheng)績(ji)由高到低的順序，確定擬(ni)聘用(yong)人員(yuan)的具(ju)體(ti)司法所工作崗位，綜合成(cheng)績(ji)名次相(xiang)同，筆試成(cheng)績(ji)高者優(you)先(xian)選崗。考(kao)生不得(de)選擇聘用(yong)后構(gou)成(cheng)回(hui)避(bi)關系的崗位。

五、招(zhao)聘人(ren)員的職責與待(dai)遇

（一）崗位職責

司法(fa)協理員工作(zuo)崗位(wei)在各司法(fa)所，其工作(zuo)職(zhi)責是：

1.協助承擔社區矯正(zheng)工作；

2.協助開展(zhan)刑(xing)滿釋(shi)放人(ren)(ren)員和(he)解矯人(ren)(ren)員安置幫教工作；

3.協助組織提供基層公共法律服務；

4.協助指導調解工(gong)作；

5.協助參與基(ji)層(ceng)普法(fa)依(yi)法(fa)治(zhi)理(li)；

6.協助參與推進(jin)轄區基層法治建(jian)設；

7.協助開展行政執法協調監督工作；

8.協助(zhu)開展合法(fa)性審核(he)(查)工作；

9.協(xie)助收集立法意(yi)見建議(yi)；

10.協助(zhu)做(zuo)好(hao)人民(min)陪審員(yuan)選任(ren)工作；

11.協助開(kai)展遠(yuan)程視頻會見工作(zuo)；

12.協助開展(zhan)司法所(suo)其他工作。

（二）待遇保障

司法協理(li)員薪酬福利(li)待遇(yu)參照《晉中市公安機關警(jing)務(wu)輔(fu)助(zhu)人員薪酬福利(li)及公用(yong)(yong)經(jing)費標準》執行。考生被聘用(yong)(yong)后，聘用(yong)(yong)期限一般(ban)為3年，聘用(yong)(yong)期滿后考核合(he)格的(de)辦理(li)續(xu)聘手續(xu)；聘用(yong)(yong)期內，聘用(yong)(yong)部門與(yu)受聘人員雙方(fang)均不得(de)單方(fang)面提出解(jie)除合(he)同（合(he)同中約定的(de)情形(xing)除外）。

六、咨詢和監督

為確保本次招(zhao)聘工作“公(gong)平(ping)、公(gong)正、公(gong)開”，公(gong)布(bu)咨詢和監(jian)督舉報電(dian)話，接受社(she)會各(ge)界(jie)監(jian)督。凡弄虛作假、冒名頂替、違反(fan)相(xiang)關(guan)規定的，一(yi)經查(cha)實即取消其聘用資格。

咨詢和監督電話：

0354-5600908        0354-5629148

咨詢(xun)和監督電話開(kai)通時間(jian)(jian)：招聘期間(jian)(jian)工作日的工作時間(jian)(jian)。

本公告由(you)平(ping)遙縣開(kai)展司法(fa)協理(li)員(yuan)制度(du)試點工作專班負責解釋，未盡事宜由(you)平(ping)遙縣開(kai)展司法(fa)協理(li)員(yuan)制度(du)試點工作專班研究決定。

特別提示：

本次公開(kai)招聘考(kao)(kao)(kao)試(shi)不(bu)指定考(kao)(kao)(kao)試(shi)輔(fu)導用書，不(bu)舉辦也不(bu)委托任何機構或(huo)個(ge)人(ren)舉辦考(kao)(kao)(kao)試(shi)培訓(xun)(xun)輔(fu)導班。目前社會上舉辦的(de)各類事業單位招聘培訓(xun)(xun)輔(fu)導班和發(fa)行的(de)出版物等，均(jun)與(yu)本次考(kao)(kao)(kao)試(shi)組織(zhi)機構無關。敬請廣(guang)大報考(kao)(kao)(kao)人(ren)員(yuan)提高(gao)警惕，切勿(wu)上當受騙。

                                                                                                                                                                                            平遙縣開展司法協理(li)員制(zhi)度試點工作專班(ban)辦(ban)公室

                                                                                                                                                                                                                 2024年7月16日